Tidligere hjemmehjælper nærmer sig afgørelse i usaglig fyringssag

Liiban Abdulle, der tidligere arbejdede som hjemmehjælper i Odense Kommune, blev i marts 2024 fyret efter fundet af hvidt pulver og et sammenrullet papir i en tjenestebil. Fyringen skete på trods af manglende beviser for, at han havde forbindelse til fundet, og sagen har siden vakt debat om arbejdsrettigheder og bevisførelse.

Fagbevægelsens Hovedorganisation har krævet en godtgørelse på seks måneders løn og fastholder, at fyringen var usaglig. De peger på, at kommunen ikke kunne dokumentere, at fundet stammede fra Liiban Abdulle. Flere interne dokumenter har desuden indikeret, at kommunen ikke havde tilstrækkeligt grundlag for en bortvisning.

Sagen kan nu få en afgørelse gennem forhandlinger mellem FH og Kommunernes Landsforening. For Liiban Abdulle handler det dog ikke kun om økonomisk kompensation, men også om at få anerkendt, at fyringen var uberettiget.

Faktaboks:

• Hændelse: Fyring i marts 2024 efter fund af hvidt pulver og rullet papir i en tjenestebil.
• Beviser: Ingen dokumentation for, at fundet kunne forbindes til Liiban Abdulle.
• Krav: Seks måneders løn som godtgørelse.
• Aktuel status: Forhandlinger mellem FH og KL.
• Liiban Abdulle: Studerer nu sygepleje, men kæmper fortsat for oprejsning.